Как написать запрос на копию договора работадателю
Оглавление:
- Заявление на копию трудового договора
- выдача трудового договора
- Составляем письмо-запрос: образцы и принципы оформления
- Запрос документов бывшим работником
- Заявления работодателю
- Заявление на выдачу копии трудовой книжки
- Письмо-запрос
- Образец письма-запроса
- Работник запросил копии документов – выдавать или нет?
Заявление на копию трудового договора
Составление заявления на выдачу копии трудовой книжки происходит в тех случаях, когда работник предприятия или организации нуждается в подтверждении своего стажа, опыта или места работы. Оглавление: Трудовая книжка является документом строго учета, поэтому в отношении нее выработаны определенные нормы и правила, в том числе по ведению и хранению. После того, как сотрудник принимается на работу, он сдает свою трудовую книжку в отдел кадров компании. Здесь в нее вносятся все необходимые сведения и здесь же она в составе личного дела работника, храниться вплоть до его увольнения.
Ответственность за ее содержание и сохранность обычно несет специалист кадрового отдела, который не имеет права ни вносить в нее какие-либо «лишние» записи, ни выдавать ее на руки кому бы то ни было, даже владельцу.
Если же последнему потребуется предоставить информацию из нее в какую-либо инстанцию, кадровик должен сделать с трудовой книжки копию или выписку.
выдача трудового договора
работа прекращена, необходимо хоть теперь получить трудовой договор, вопросы такие: 1) какая форма запроса к работодателю, предполагающая обязательные уведомление о получении им запроса и ответ от него — положительный или отрицательный(если форма свободная, то также интересует образец, вариант) 2) в течение каких сроков и на основании каких законов, стаей и т.п.
работодатель обязан ответить 3) какие возможные действия в случае отсутствия ответа, в том числе с участием службы занятости 30 Августа 2012, 16:57, вопрос №15542 Иванов, г. Челябинск Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 180 ответов 35 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.
Москва Бесплатная оценка вашей ситуации Здравствуйте.
Согласно ст. 62 Трудового кодекса РФ, по письменному заявлению работника работодатель
Составляем письмо-запрос: образцы и принципы оформления
Оглавление:
- Структура письмаКак писать?Образец письма-запроса о предоставлении документовОбразец письма-запроса о предоставлении информацииОбразец письма-запроса о разъясненииПисьмо-запрос – это разновидность делового письма.
Запрос отправляют партнёрам, контрагентам, государственным органам… Иногда без него можно и обойтись (например, устно попросив коллегу-предпринимателя сообщить какие-то сведения), но в целом пренебрегать такими посланиями не стоит. Хотя бы ради соблюдения установленного порядка.Что можно запрашивать?
Информацию
Запрос документов бывшим работником
Важное 13 апреля 2016 г. 11:33 Вопрос: В нашей фирмы пришел запрос от бывшего сотрудника, в котором он требует предоставить ему копии наших локальных нормативных актов.
Можно ли отказать ему в выдаче таких документов? И чем можно обосновать отказ?
Алина Мишина, ведущий менеджер по персоналу, г.
Заявления работодателю
от 31/12/2021 › ›

Как составлять заявления работодателю так, чтобы достичь ожидаемого результата?
Какие использовать аргументы и как реализовать предоставленные трудовым законодательством права, осуществить защиту трудовых прав в соответствии с законом? Мы постарались привести примеры заявлений, которые человек наиболее часто использует в процессе своей трудовой деятельности. Рассказать, как составить их грамотно, на какие правовые нормы ссылаться, и какие права есть у работника относительно интересующей темы.Документы от работника на имя работодателя могут быть как обязательными, так и нет.
Помните, что только официальное трудоустройство позволит использовать
Заявление на выдачу копии трудовой книжки
15835 Составление заявления на выдачу копии трудовой книжки происходит в тех случаях, когда работник предприятия или организации нуждается в подтверждении своего стажа, опыта или места работы.
Если же последнему потребуется предоставить информацию из нее в какую-либо инстанцию, кадровик должен сделать с трудовой книжки копию или выписку.
Письмо-запрос
23625 – особая форма делового послания, которое составляется в тех случаях, когда одна заинтересованная сторона желает получить от второй стороны какую-либо информацию.
Составляться запрос может по самым разным поводам, с целью получения:
- прайс-листов,
- документов,
- сведений о товарах и услугах,
- скидках и акциях,
- сроках поставки или оплаты и другой информации.
Примеры писем-запросов: — — — — — — Письма-запросы могут являться началом долгого плодотворного сотрудничества, а также, в случае уже налаженных деловых связей хорошим методом воздействия на партнеров при их слишком медленной или недостаточно эффективной работе.
Образец письма-запроса
Помещено в тему:

Письмо-запрос составляется для получения какой-либо официального характера информации или документов.
На письмо-запрос требуется направлять .
Обычно текст письма-запроса начинают с разъяснения причин, мотивов вашего обращения.
Примеры – «В соответствии с заключенным договором…», «В целях реализации ранее достигнутых договоренностей…», «На основании телефонного разговора…», «Для урегулирования спорных вопросов…» и т.д. Вы также можете ссылаться на необходимые законодательные и иные нормативно-правовые акты.
Работник запросил копии документов – выдавать или нет?
17.10.2021 Трудовым кодексом определено, что в некоторых случаях работодатель обязан выдавать работнику копии приказов о приеме, переводе и увольнении, а также некоторые справки, например о зарплате.
Вместе с тем работники требуют не только поименованные в кодексе документы.
Должен ли работодатель удовлетворять их просьбу? Какие документы работодатель может не выдавать работнику?
Как заверить копию документа? Какова судебная практика по подобным спорам?
На эти и некоторые другие вопросы вы получите ответы, прочитав статью.